在弄清楚什么是大绩效之前，我们先要明白什么是企业？
企业是创造价值与共同利益的组织载体，由员工、顾客和股东组成，他们分别有着各自的利益，员工追求劳动利益，价值追求。顾客追求购买利益，体验追求。股东追求资本利益，回报追求。
所以企业是一群人的修行，在修行的途中指引我们的是绩效，绩效是企业管理的“牛鼻子”。没有绩效的产出都是成本，只有产生绩效才是投资。只有管理好绩效才能实现员工和企业的共同利益。大绩效是未来的、整体的和关键价值的行为结果，以构成企业可持续发展的显性与隐性关键价值的总称，他包括了大数据、大能力和大人文。大绩效作用于公司、管理者和员工，是整体到个体的一种公平的反馈方式。